股票簡稱：歐普康視                 證券代碼：300595          編號： 2023-006

             歐普康視科技股份有限公司

(資料圖片僅供參考)

       關(guān)于2020年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分

        第二期解除限售股份上市流通提示性公告

     本公司董事會及全體董事保證本公告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性

 陳述或者重大遺漏。

   特別提示：

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售條件成就，本批次激勵(lì)對

象共有 25 人，其中，21 人滿足 100%解除限售條件，4 人滿足部分解除限售條件。

可 申 請 解 除 限 售 的 限 制 性 股 票 數(shù) 量 為 200,445 股 ， 占 目 前 公 司 總 股 本

日。

   一、股權(quán)激勵(lì)獲得股份解除限售的具體情況

   公司 2023 年 1 月 7 日召開第三屆董事會第三十次會議,審議并通過了《關(guān)于

部分 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予股份的議案》,同意按照《公司 2020

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（2021 年修訂稿）》（以下簡稱《2020 年激勵(lì)計(jì)劃》）

的相關(guān)規(guī)定，辦理 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售相

關(guān)事宜。

   公司 2020 限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予限制性股票數(shù)量為 512,000 股。因

公司 2021 年 5 月實(shí)施了 2020 年年度權(quán)益分派方案（每 10 股分紅股 3.5 股，轉(zhuǎn)

增 0.5 股）,2020 年首次授予的限制性股票繼續(xù)鎖定的股票數(shù)量由 512,000 股調(diào)

整為 716,800 股。

   本次符合解除限售條件的激勵(lì)對象共計(jì) 25 人，可申請解除限售的限制性股

票數(shù)量為 200,445 股（首次授予限制性股票權(quán)益分派后總數(shù)的 30%），占目前公

司總股本 894,826,637 股的 0.0224%。

   董事會實(shí)施本次解除限售事項(xiàng)已經(jīng)公司 2020 年第一次臨時(shí)股東大會、2021

年第二次臨時(shí)股東大會授權(quán)，無需再提交股東大會審議。

   二、限制性股票激勵(lì)計(jì)劃已履行的相關(guān)審批程序

《關(guān)于<歐普康視科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）>及其

摘要的議案》《關(guān)于<歐普康視科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考

核管理辦法>的議案》《關(guān)于提請股東大會授權(quán)董事會辦理公司 2020 年限制性股

票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事宜的議案》。公司獨(dú)立董事就公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)

劃發(fā)表了獨(dú)立意見。

   同日，公司召開第三屆監(jiān)事會第六次會議，審議并通過了《關(guān)于<歐普康視

科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）>及其摘要的議案》《關(guān)

于<歐普康視科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考核管理辦法>的議

案》《關(guān)于核實(shí)<歐普康視科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃之激勵(lì)

對象人員名單>的議案》。

   同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

過了《關(guān)于<歐普康視科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（草案）>

及其摘要的議案》《關(guān)于<歐普康視科技股份有限公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)

劃考核管理辦法>的議案》《關(guān)于提請股東大會授權(quán)董事會辦理公司 2020 年限制

性股票激勵(lì)計(jì)劃有關(guān)事宜的議案》。

   同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

《關(guān)于調(diào)整公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予限制性股票數(shù)量的議案》

《關(guān)于 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予事項(xiàng)的議案》。公司獨(dú)立董事對此

發(fā)表了同意的獨(dú)立意見。

   同日，公司召開第三屆監(jiān)事會第七次會議，審議并通過了《關(guān)于調(diào)整公司

制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予事項(xiàng)的議案》，并對公司授予日及激勵(lì)對象名單進(jìn)行

了核實(shí)。

  同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

了《關(guān)于修改公司<2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃>及其摘要部分條款的議案》《關(guān)

于修改公司<2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考核管理辦法>的議案》。

  同日，公司召開第三屆監(jiān)事會第十七次會議，審議并通過了《關(guān)于修改公司

<2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃>及其摘要部分條款的議案》《關(guān)于修改公司<2020

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考核管理辦法>的議案》。

  同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

過了《關(guān)于修改公司<2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃>及其摘要部分條款的議案》

《關(guān)于修改公司<2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考核管理辦法>的議案》。

  同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

了《關(guān)于調(diào)整 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予數(shù)量的議案》《關(guān)于 2020

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第一期解除限售的議案》。

  同日，公司召開第三屆監(jiān)事會第十九次會議，審議并通過了《關(guān)于調(diào)整 2020

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予數(shù)量的議案》《關(guān)于 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)

劃首次授予部分第一期解除限售的議案》。

  同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

《關(guān)于 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售的議案》《關(guān)

于調(diào)整 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予股份回購價(jià)格的議案》《關(guān)于擬回

購注銷部分 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予股份的議案》。

  同日，公司召開第三屆監(jiān)事會第二十七次會議，審議并通過了《關(guān)于 2020

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售的議案》《關(guān)于調(diào)整 2020

年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予股份回購價(jià)格的議案》《關(guān)于擬回購注銷部分

  同日，律師事務(wù)所出具了法律意見書。

   綜上，公司本次激勵(lì)計(jì)劃解限相關(guān)事項(xiàng)已經(jīng)取得了現(xiàn)階段必要的批準(zhǔn)和授

權(quán)，符合《公司法》《證券法》《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》（以下簡稱“《管

理辦法》”）等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件及《公司章程》《2020 年激勵(lì)計(jì)

劃》的有關(guān)規(guī)定。

   三、關(guān)于調(diào)整本次授予數(shù)量事項(xiàng)

   公司 2020 限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予限制性股票數(shù)量為 512,000 股。因

公司 2021 年 5 月實(shí)施了 2020 年年度權(quán)益分派方案（每 10 股分紅股 3.5 股，轉(zhuǎn)

增 0.5 股）,2020 年首次授予的限制性股票繼續(xù)鎖定的股票數(shù)量由 512,000 股調(diào)

整為 716,800 股。

   本次對 2020 年限制性股票首次授予部分第二期解除限售的股份數(shù)量無需調(diào)

整，擬解除限售股份數(shù)量符合《管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件以及

《公司章程》《2020 年激勵(lì)計(jì)劃》的有關(guān)規(guī)定。

   四、限制性股票激勵(lì)計(jì)劃解除限售條件成就的說明

的說明

   根據(jù)《2020 年激勵(lì)計(jì)劃》及公司于巨潮資訊網(wǎng)披露的首次授予部分的有關(guān)

公告，本次限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分授予的限制性股票，分三期解除限

售，具體安排如下：

                                           解除限

  解除限售安排                解除限售時(shí)間

                                           售比例

                自首次授予登記完成之日起 12 個(gè)月后的首個(gè)交

首次授予的限制性股

                易日起至首次授予登記完成之日起 24 個(gè)月內(nèi)的     30%

票第一個(gè)解除限售期

                最后一個(gè)交易日當(dāng)日止

                自首次授予登記完成之日起 24 個(gè)月后的首個(gè)交

首次授予的限制性股

                易日起至首次授予登記完成之日起 36 個(gè)月內(nèi)的     30%

票第二個(gè)解除限售期

                最后一個(gè)交易日當(dāng)日止

                自首次授予登記完成之日起 36 個(gè)月后的首個(gè)交

首次授予的限制性股

                易日起至首次授予登記完成之日起 48 個(gè)月內(nèi)的     40%

票第三個(gè)解除限售期

                最后一個(gè)交易日當(dāng)日止

授予限制性股票的上市日期為 2021 年 1 月 7 日。首次授予部分的第一個(gè)限售期

于 2022 年 1 月 7 日屆滿。首次授予部分的第二個(gè)限售期于 2023 年 1 月 7 日屆滿。

明

    公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分約定的第二期解除限售條

件及達(dá)成情況如下：

序     激勵(lì)對象獲授的首次授予部分限制性股票                是否達(dá)到解除限售

號       第二個(gè)解除限售期解除限售條件                   條件的說明

    公司未發(fā)生如下任一情形：

  具否定意見或者無法表示意見的審計(jì)報(bào)告；

                              公司未發(fā)生前述情況，滿足解

                              除限售條件。

  司章程、公開承諾進(jìn)行利潤分配的情形；

    激勵(lì)對象未發(fā)生如下任一情形：

  為不適當(dāng)人選；

  會及其派出機(jī)構(gòu)行政處罰或者采取市場禁入措施；      滿足解除限售條件。

  管理人員情形的；

  證監(jiān)會認(rèn)定的其他情形。

                               公司 2019 年歸屬于上市公司

                               股東的扣除非經(jīng)常性損益的

                               凈利潤為 267,205,466.84 元，

    公司層面業(yè)績考核要求：以 2019 年扣非凈利潤為基

  數(shù)，2021 年扣非凈利潤增長率不低于 50%；

                               潤為 487,880,651.30 元，2021

                               年較 2019 年扣非凈利潤增長

                               率為 82.59%，高于業(yè)績考核要

                               求，滿足解除限售條件。

    個(gè)人層面績效考核要求：                25 位激勵(lì)對象中，24 位為公

    （1）公司總部及自營終端員工：根據(jù)公司《2020 年 司總部及自營終端員工，1 位

  限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考核管理辦法（2021 年修訂稿）》，為控股子公司員工。

  激勵(lì)對象的個(gè)人層面績效考核按照公司現(xiàn)行薪酬與考核

  的相關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，并依照激勵(lì)對象的績效考核結(jié)果 （1）公司總部及自營終端員

  確定其當(dāng)期解除限售的比例，激勵(lì)對象個(gè)人當(dāng)年實(shí)際解 工：

  除限售額度=標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)×個(gè)人當(dāng)年計(jì)劃解除限售額度。屆 20 位個(gè)人考核結(jié)果≥70，標(biāo)準(zhǔn)

  時(shí)根據(jù)下表確定激勵(lì)對象解除限售的額度：        系數(shù)達(dá)到 1.0，滿足 100%解除

   考核結(jié)果 標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)                 限售條件。4 位激勵(lì)對象考核

   ≥70  1.0                  結(jié)果＜70，標(biāo)準(zhǔn)系數(shù)為 0.75，

   ＜70  【月度綜合考評分≥70 的月份數(shù)】/12 滿足部分解除限售條件。

    （2）有獨(dú)立考核指標(biāo)的控股子公司（非自營子公司）（2）有獨(dú)立考核指標(biāo)的控股

  員工：達(dá)到與激勵(lì)對象簽訂的《股權(quán)激勵(lì)協(xié)議書》中約 子公司（非自營子公司）員工：

  定的條款。                     1 位，達(dá)到與其簽訂的《股權(quán)

                            激勵(lì)協(xié)議書》中約定的條款。

                            滿足解除限售條件。

   綜上所述，董事會認(rèn)為公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二

期解除限售條件成就，公司層面，業(yè)績指標(biāo)解除限售條件已達(dá)成；個(gè)人層面，本

次符合解除限售條件的激勵(lì)對象共計(jì) 25 人，其中，21 人滿足 100%解除限售條件，

二次臨時(shí)股東大會之授權(quán)，同意按照《2020 年激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定辦理首次

授予部分第二期解除限售相關(guān)事宜。

   五、本次實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)內(nèi)容與已披露的激勵(lì)計(jì)劃差異情況

   根據(jù)《2020 年激勵(lì)計(jì)劃》，公司 2020 限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予的激勵(lì)

對象為 25 人，授予限制性股票數(shù)量為 512,000 股。

   因公司 2021 年 5 月實(shí)施了 2020 年年度權(quán)益分派方案（每 10 股分紅股 3.5

股，轉(zhuǎn)增 0.5 股）,2020 年首次授予的限制性股票繼續(xù)鎖定的股票數(shù)量由 512,000

股調(diào)整為 716,800 股。

   本次符合解除限售條件的激勵(lì)對象共計(jì) 25 人，可申請解除限售的限制性股

票數(shù)量為 200,445 股（首次授予限制性股票權(quán)益分派后總數(shù)的 30%），占目前公

司總股本 894,826,637 股的 0.0224%。

   除以上 2021 年年度權(quán)益分派對授予股票數(shù)量的影響，本次實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)

計(jì)劃與前期已披露的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃修訂稿及相關(guān)公告不存在差異。

   六、董事會意見

   公司第三屆董事會第三十次會議對 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部

分第二期解除限售條件是否達(dá)成情況及激勵(lì)對象名單進(jìn)行了核查，認(rèn)為：

法》和《公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（2021 修訂稿）》等相關(guān)規(guī)定。

位激勵(lì)對象滿足 100%解除限售條件，4 位激勵(lì)對象滿足部分解除限售條件。25

位激勵(lì)對象可解除限售的限制性股票數(shù)量與其在考核年度內(nèi)的考核結(jié)果相符。

的相關(guān)規(guī)定，對滿足 2020 年激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售條件的 25

位激勵(lì)對象所獲授的 200,445 股限制性股票辦理解除限售相關(guān)事宜。

  七、獨(dú)立董事意見

  經(jīng)核查，獨(dú)立董事認(rèn)為：公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第

二期解除限售的條件已成就。

計(jì)劃（2021 年修訂稿）》等法律法規(guī)規(guī)定的不得實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的情形，具

備實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的主體資格。

法》和《2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃（2021 年修訂稿）》等相關(guān)規(guī)定。激勵(lì)對

象作為公司本次可解除限售的激勵(lì)對象主體資格合法、有效，公司層面，業(yè)績指

標(biāo)解除限售條件已達(dá)成；個(gè)人層面，本次符合解除限售條件的激勵(lì)對象共計(jì) 25

人，其中，21 人滿足 100%解除限售條件，4 人滿足部分解除限售條件。25 位激

勵(lì)對象可解除限售的限制性股票數(shù)量與其在考核年度內(nèi)的考核結(jié)果相符。

項(xiàng)）未違反有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，未侵犯公司及全體股東的利益。

共同持續(xù)發(fā)展的理念，激勵(lì)長期價(jià)值的創(chuàng)造，有利于促進(jìn)公司的長期穩(wěn)定發(fā)展。

  公司獨(dú)立董事一致同意對滿足公司 2020 年激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解

除限售條件的 25 位激勵(lì)對象所獲授的 200,445 股限制性股票辦理解除限售相關(guān)

事宜。

  八、監(jiān)事會對激勵(lì)對象名單的核實(shí)情況及相關(guān)意見

  公司第三屆監(jiān)事會第二十七次會議對公司 2020 年限制性股票首次授予部分

第二期可解除限售的激勵(lì)對象名單和解除限售條件是否滿足進(jìn)行了核查，經(jīng)核

查，監(jiān)事會認(rèn)為：

勵(lì)對象均屬于公司第三屆董事會第七次會議、第三屆監(jiān)事會第六次會議和 2020

年第一次臨時(shí)股東大會審議通過的激勵(lì)對象范圍之內(nèi)，與公司本次激勵(lì)計(jì)劃披露

的激勵(lì)對象相符。

等法律、法規(guī)和規(guī)范性文件以及《公司章程》規(guī)定的任職資格，符合《上市公司

股權(quán)激勵(lì)管理辦法》等法律、法規(guī)和規(guī)范性文件規(guī)定的激勵(lì)對象條件。

八條規(guī)定的不得成為激勵(lì)對象的情形：

  或者采取市場禁入措施；

東或?qū)嶋H控制人及其配偶、父母、子女。

  公司 2020 年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售的條件已成

就，本次解除限售符合《上市公司股權(quán)激勵(lì)管理辦法》和《2020 年限制性股票

激勵(lì)計(jì)劃（2021 年修訂稿）》等有關(guān)規(guī)定。公司監(jiān)事會對本次可解除限售的激

勵(lì)對象名單進(jìn)行核查后認(rèn)為 25 位激勵(lì)對象的解除限售資格合法、有效，同意對

滿足公司 2020 年激勵(lì)計(jì)劃首次授予部分第二期解除限售條件的 25 位激勵(lì)對象所

獲授的 200,445 股限制性股票辦理解除限售相關(guān)事宜。

   九、法律意見書結(jié)論性意見

   安徽協(xié)利律師事務(wù)所律師認(rèn)為，截至法律意見書出具之日：

和授權(quán)，符合《公司法》《證券法》《管理辦法》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文

件及《公司章程》《2020 年激勵(lì)計(jì)劃》的有關(guān)規(guī)定；

相關(guān)流程符合《管理辦法》等相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范性文件以及《公司章程》

                                 《2020

年激勵(lì)計(jì)劃》的有關(guān)規(guī)定；

年激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定；

年激勵(lì)計(jì)劃》的相關(guān)規(guī)定。就公司本次回購注銷部分首次授予的限制性股票事項(xiàng)，

尚需取得股東大會的批準(zhǔn)，公司尚需按照《管理辦法》及深圳證券交易所有關(guān)規(guī)

定履行信息披露義務(wù)，并申請辦理相關(guān)股份注銷、減資的手續(xù)。

   十、本次解除限售的限制性股票的上市流通安排

                    股權(quán)激勵(lì)獲得股份解除限售情況

本次申請前股權(quán)激勵(lì)獲            716,800 股   本次解除限售

  得股份數(shù)量*（A）          (權(quán)益分派后)       涉及人數(shù)

  股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃授予                        本次解除限為

                     分三期解除限售                    第二期

  股份解除限售批次                        第幾次解除限售

     本次申請             200,445 股    占公司

  解除限售股份數(shù)量           (權(quán)益分派后)      總股本的比例

  本次申請解除限售股份數(shù)量占（A）比例                                 27.96%

備注：（1）以上相關(guān)股數(shù)為公司 2020 年年度權(quán)益分派后股數(shù)。（2）本批次解除限售的激

勵(lì)對象中不含公司董事、高管。

 十一、本次股份解除限售后的股本結(jié)構(gòu)變動(dòng)表

                  本次變動(dòng)前                本次變動(dòng)增減    本次變動(dòng)后

   股份性質(zhì)

             股份數(shù)量（股） 比例%                （+,-） 股份數(shù)量（股） 比例%

一、限售條件流通股/

非流通股

二、無限售條件流通股   668,044,835.00    74.66    +200,445.00 668,245,280.00    74.68

三、總股本        894,826,637.00   100.00             - 894,826,637.00    100.00

注：1、本報(bào)表股權(quán)登記日為 2023 年 1 月 10 日；2、本報(bào)表中的“比例”為四舍五入保留兩

位小數(shù)后的結(jié)果；3、具體數(shù)據(jù)以中國證券登記結(jié)算有限責(zé)任公司深圳分公司出具的上市公

司股本結(jié)構(gòu)表為準(zhǔn)。

  十二、備查文件

次會議相關(guān)事項(xiàng)的獨(dú)立意見》

  特此公告。

                                  歐普康視科技股份有限公司董事會

                                        二〇二三年一月十八日

查看原文公告

標(biāo)簽： 歐普康視 上市流通 解除限售